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东凤镇2012年教育管理干部及后备人才培训圆满结束

发布人:职教    发布时间:2017-03-23 15:09:48    阅读次数:1932

      为提升教育管理干部的教育理念、管理水平、创新能力,促进学校内涵发展、品质提升,提高学校管理精细化水平,进一步推进育人模式的改革。8月27日到30日,中山市东凤镇举办了2012年教育管理干部及后备人才培训班,对150多名来自全镇各中小学校的管理干部及后备人才进行了集中培训,经过为期四天的学习,圆满完成了培训计划,培训工作达到了预期目的。
      据有关负责人介绍:为切实提高培训班的培训质量,东凤镇教育事务指导中心在充分调研的基础上,精心选择培训内容,邀请了省市的教育专家、教授、名校长前来授课,收到了很好的培训效果。本期培训班呈现出三个方面的特点:
      一是领导高度重视。这次培训,东凤镇党委、文体教育局、教育事务指导中心高度重视,镇党委委员李华军在开班典礼作了动员讲话;镇文体教育局局长黄春光出席了开班仪式;镇教育事务指导中心全体人员全程参与;承担培训任务的有关人员付出了大量心血,为参训学员提供一流的服务,为培训班取得圆满成功奠定了坚实基础。
      二是针对性强。这次培训的内容包括基础教育改革形势分析、新课程管理、教育行政管理、教育人事改革与管理、教育理论探讨、德育管理等,针对性很强,对进一步提高东凤镇教育管理干部的教育管理能力和水平,促进东凤镇教育事业的健康和谐发展起强有力的推动作用。
      三是管理严格。本期培训班一个突出的特点就是严格管理,严格考勤,镇教育事务指导中心的有关负责同志在日常管理中认真负责,严明培训纪律,严格请销假制度,基本杜绝了无故缺席和迟到、早退等现象的发生。另一方面,学员非常珍惜难得的学习机会,严格遵守各项规章制度,培训期间,学员无一人违反规定,他们认真听课、主动参与,共同保证了良好的学习效果。
       通过参加这次培训学习,学员们感到开阔了眼界、增长了知识、树立了更高的奋斗目标。大家表示会将所学知识充分运用到工作中去,为促进东凤镇教育事业的健康和谐发展作出新的、更大的贡献。